# Reuniões de Círculo [Membros do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) regularmente se encontram em um espaço chamado "Reunião de Círculo" para executar um ou mais dos 5 "Modos" especiais de reunião descritos na seção seguinte: [Revisar](#modo-revisar), [Sincronizar](#modo-sincronizar), [Adaptar](#modo-adaptar), [Selecionar](#modo-selecionar) e [Cuidar](#modo-cuidar). Reuniões de Círculo são agendadas pelo [Secretário](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#secretario) e facilitadas pelo [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador), dois [Papéis Essenciais](#papeis-essenciais.md). ## Somente Membros podem processar tensões [Parceiros](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) que não são [Membros do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) não podem processar [Tensões](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) nas [Reuniões de Círculo](#reunioes-de-circulo), a não ser que sejam convidadas por um [Membro do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) para ajudar no processamento de uma [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) específica. ## Formato da Reunião As [Reuniões de Círculo](#reunioes-de-circulo) devem começar com uma rodada de check-in, onde um por vez, cada participante compartilha como ele ou ela está chegando no encontro. O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) preenche o encontro com um ou mais dos 5 [Modos](#reunioes-de-circulo), de acordo com o tempo disponível e as necessidades do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve declarar o nome, objetivo e esclarecer as regras de cada [Modo](#reunioes-de-circulo) antes de iniciá-lo. As [Reuniões de Círculo](#reunioes-de-circulo) terminam com uma rodada de encerramento, onde um por vez, cada participante compartilha uma reflexão final sobre o encontro. ### Lista de Tensões Os diferentes [Modos](#reunioes-de-circulo) são utilizados para processar [Tensões](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) específicas sentidas pelos [Membros do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo). Especialmente antes de [Sincronizar](#modo-sincronizar) e [Adaptar](#modo-adaptar), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve pedir para o [Secretário](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#secretario) construir uma "Lista de Tensões" a processar. Cada [Membro do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) sentindo uma [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) deve nomeá-la usando duas ou três palavras. O [Secretário](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#secretario) então registra o nome da [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes), juntamente com o nome do [Parceiro](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros). ### Uma Tensão de cada vez Depois que a lista de [Tensões](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) for construída, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve focar em uma [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) de cada vez. Isto significa que o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) não deve permitir que outros participantes tentem incluir suas perspectivas na [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) sendo processada, a não ser que o participante que sentiu a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) originalmente acredite que aquela perspectiva seja útil. ## Restrições de Facilitação Durante a facilitação dos [Modos](#reunioes-de-circulo), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) pode fazer escolhas de que padrões utilizar e como conduzir cada momento. No entanto, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve sempre manter as suas escolhas alinhadas com o objetivo do [Modo](#reunioes-de-circulo) e as necessidades do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). Um [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) pode também adotar uma ou mais [Restrições](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#restricoes) que limitem como os [Modos](#reunioes-de-circulo) são conduzidos. O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve respeitar estas limitações. ## Modo Revisar O "Modo Revisar" é um momento da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) cujo objetivo é *dar transparência ao trabalho realizado pelo* [*Círculo*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). Cabe ao [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) decidir como especificamente o [Modo Revisar](#modo-revisar) é conduzido, exceto se uma [Restrição](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#restricoes) determinar o contrário. > Veja os **Padrões para Revisar** na [Biblioteca de Padrões](/v3.0-pt/biblioteca.md). ## Modo Sincronizar O "Modo Sincronizar" é um momento da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) cujo objetivo é *rapidamente processar* [*Tensões*](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) *que não exigem o* [*Círculo*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) *atualizar a sua* [*Estrutura Organizacional*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md). Saídas típicas do *Modo Sincronizar* incluem ações, projetos, pedidos de ajuda e compartilhamento de informações. O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve simplesmente permitir que cada participante que trouxe uma [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) engaje os outros nos seus [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) e [Deveres](/v3.0-pt/meta-acordos/direitos-e-deveres.md), até que um caminho para resolver a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) seja identificado. O [Secretário](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#secretario) deve registrar quaisquer pedidos aceitos pelos outros participantes em seus [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) ou como Atos Heróicos. > Veja os **Padrões para Sincronizar** na [Biblioteca de Padrões](/v3.0-pt/biblioteca.md). ## Modo Adaptar O "Modo Adaptar" é um momento da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) cujo objetivo é *processar* [*Tensões*](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) *em mudanças na* [*Estrutura Organizacional*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md) *do* [*Círculo*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). As únicas saídas válidas e permitidas no [Modo Adaptar](#modo-adaptar) são: * Adicionar, remover ou alterar [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos); * Adicionar, remover ou alterar [Círculos](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) internos; * Adicionar, remover ou alterar [Restrições](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#restricoes) do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos); * Mover seus [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis), [Restrições](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#restricoes) ou [Círculos](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) internos para um [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) interno; * Mover [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis), [Restrições](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#restricoes) ou [Círculos](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) de um [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) interno para si; * Transformar os seus [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) em [Círculos](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) internos, e vice-versa. ### Proposta Durante o [Modo Adaptar](#modo-adaptar), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve facilitar um processo que permita ao participante que trouxe a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes), o "Proponente", construir uma "Proposta" para resolvê-la. Esta Proposta deve conter somente as operações descritas como saídas válidas do [Modo Adaptar](#modo-adaptar). ### Apresentação de Exemplos O [Proponente](#proposta) de uma mudança na [Estrutura Organizacional](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md) deve ser capaz de apresentar exemplos de situações passadas ou presentes onde cada parte da [Proposta](#proposta) construída resolveria ou reduziria a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes). Se o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) considerar que o [Proponente](#proposta) não foi capaz de apresentar exemplos e esclarecimentos, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve descartar a [Proposta](#proposta). No entanto, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) não deve julgar a exatidão dos argumentos apresentados, mas somente se eles foram apresentados com um raciocínio lógico e são, portanto, plausíveis. ### Objeções O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve permitir que cada participante tenha a oportunidade de levantar uma ou mais "Objeções" à [Proposta](#proposta) apresentada. Uma Objeção é uma razão pela qual a [Proposta](#proposta) causa mal e move o [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) para trás. O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) pode fazer perguntas para ajudar o "Objetor" a entender se o que ele trouxe são "Objeções Válidas" ou não. ### Objeções Válidas Uma [Objeção](#objecoes) a uma [Proposta](#proposta) de mudança na [Estrutura Organizacional](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md) é considerada válida caso o [Objetor](#objecoes) acredite que ela atenda a todos os 4 critérios a seguir: 1. **Degradação**. A [Objeção](#objecoes) é sobre algum mal que a [Proposta](#proposta) poderia causar ao [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). 2. **Relacionada ao Papéis**. A [Objeção](#objecoes) afeta um dos [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) do [Objetor](#objecoes) no [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). 3. **Causalidade**. Este mal é causado pela [Proposta](#proposta), ou seja, ele não existiria sem ela. 4. **Baseada em dados**. A [Objeção](#objecoes) é baseada em dados atuais ou experiências passadas, portanto não é uma antecipação de eventos futuros. No entanto, se o dano alegado é tão desastroso que o [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) não seria capaz de se adaptar no futuro, então este critério pode ser desconsiderado. Ao validar [Objeções](#objecoes), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) não deve julgar a exatidão dos argumentos apresentados, mas somente se eles foram apresentados com um raciocínio lógico e são, portanto, plausíveis. [Objeções](#objecoes) válidas devem ser integradas. ### Integração Se houver [Objeções](#objecoes), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve facilitar um processo para integrá-las à proposta, uma de cada vez. O objetivo da "Integração" é modificar a [Proposta](#proposta) para que ela resolva a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) original, mas sem causar a [Objeção](#objecoes) levantada. Se a [Proposta](#proposta) for alterada, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve dar mais uma oportunidade para os participantes levantarem [Objeções](#objecoes). Se uma [Proposta](#proposta) estiver levando muito tempo para integrar, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) pode descartar a [Proposta](#proposta) inteiramente, a fim de passar para o próximo item da [Lista de Tensões](#lista-de-tensoes). ### Quebra dos Meta-Acordos Qualquer participante pode levantar uma [Objeção](#objecoes) de "Quebra dos Meta-Acordos" se ele ou ela considerar que a [Proposta](#proposta) viola uma das regras descritas nestes Meta-Acordos. O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve então pedir ao [Secretário](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#secretario) que interprete se isto é verdadeiro ou não. Esta [Objeção](#objecoes) especial não precisa ser validada com os critérios utilizados normalmente, mas deve ser integrada como as outras. ### Propostas Assíncronas Alterações na [Estrutura Organizacional](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md) do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) podem ser propostas fora da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) e são automaticamente aprovadas se todos os [Membros do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) declararem que não têm qualquer [Objeção](#objecoes). Se qualquer [Objeção](#objecoes) for levantada ou um participante declarar que gostaria de tratar a [Tensão](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#tensoes) de forma convencional, a [Proposta](#proposta) deve ser escalada para o [Modo Adaptar](#modo-adaptar) de uma [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) convencional. > Veja os **Padrões para Adaptar** na na [Biblioteca de Padrões](/v3.0-pt/biblioteca.md). ## Modo Selecionar O "Modo Selecionar" é um momento da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) cujo objetivo é *escolher* [*Membros do Círculo*](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) *para desempenharem um ou mais dos 3* [*Papéis Essenciais Eleitos*](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#papeis-essenciais-eleitos). O [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deverá conduzir o Modo Selecionar através de uma eleição democrática, onde a maioria dos votos determinará o [Parceiro](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) eleito. > Veja os **Padrões para Selecionar** na na [Biblioteca de Padrões](/v3.0-pt/biblioteca.md). ### Selecionar imediatamente Qualquer [Membro do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) pode pedir para o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) pular para o [Modo Selecionar](#modo-selecionar) e realizar uma eleição para um ou mais dos [Papéis Essenciais Eleitos](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#papeis-essenciais-eleitos). Se este for o caso, o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deve fazer isso imediatamente. ### Selecionar apenas em Reuniões de Círculo O processo de eleição dos 3 [Papéis Essenciais Eleitos](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#papeis-essenciais-eleitos) deve ser feito apenas dentro de uma [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo). ### Parceiros elegíveis Todos e apenas os [Membros do Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#membros-do-circulo) são elegíveis para os 3 [Papéis Essenciais Eleitos](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#papeis-essenciais-eleitos), com a exceção do [Parceiro](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) que desempenha o [Papel](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) de [Elo Externo](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#elo-externo), que não é elegível como [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) ou [Elo Interno](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#elo-interno) do mesmo [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos). ### Desempate Em caso de empate na eleição de algum [Papel Essencial Eleito](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#papeis-essenciais-eleitos), o [Facilitador](/v3.0-pt/meta-acordos/papeis-essenciais.md#facilitador) deverá escolher um dos seguintes critérios para desempatar: * O [Parceiro](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) que nomeou a si mesmo, se apenas um dos candidatos empatados o fez; * O [Parceiro](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) que já está desempenhando o [Papel](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis), se apenas um dos candidatos empatados está; * Aleatoriamente escolher um dos candidatos empatados. ## Modo Cuidar O "Modo Cuidar" é um momento da [Reunião de Círculo](#reunioes-de-circulo) cujo objetivo é *estimular a presença e a conexão entre os participantes*. Este [Modo](#reunioes-de-circulo) não deve ser utilizado para fazer alterações na [Estrutura Organizacional](#modo-cuidar) do [Círculo](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#circulos) ou engajar os [Parceiros](/v3.0-pt/meta-acordos/organizacao.md#parceiros) nos seus [Papéis](/v3.0-pt/meta-acordos/estrutura-organizacional.md#papeis) e [Deveres](/v3.0-pt/meta-acordos/direitos-e-deveres.md). > Veja os **Padrões para Cuidar** na [Biblioteca de Padrões](/v3.0-pt/biblioteca.md). --- # Agent Instructions: Querying This Documentation If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question. Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter: ``` GET https://o2.targetteal.com/v3.0-pt/meta-acordos/reunioes-de-circulo.md?ask= ``` The question should be specific, self-contained, and written in natural language. 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